CZ | 

News


UZS ČR odmítá snižování státního financování soukromých škol

14.09.2026

Unie zaměstnavatelských svazů ČR nesouhlasí se záměrem snížit státní financování soukromých škol. Soukromé školy jsou podle UZS ČR standardní a zákonem regulovanou součástí české vzdělávací soustavy, která významně doplňuje kapacity veřejných škol a reaguje na potřeby žáků, rodičů i trhu práce.

Případné snížení financování může podle UZS ČR vést ke zvýšení školného, omezení kapacit nebo dokonce zániku některých škol. Náklady na vzdělávání žáků by se tak pouze přesunuly na veřejný sektor, který by v případě nedostatečných kapacit musel zajistit další pedagogy, třídy, budovy a infrastrukturu.

UZS ČR proto vyzývá k zachování stabilního a předvídatelného systému financování a odmítá plošné snižování podpory soukromých škol. Případné změny by podle něj měly vycházet z důkladné analýzy skutečných nákladů, dopadů na veřejné školství a rodiny.

Celé stanovisko UZS ČR naleznete v příloze : ZDE

Škrty v kultuře ohrožují dostupnost i rozsah služeb

08.04.2026

Plánované škrty ve financování kultury se mohou výrazně promítnout do fungování celého sektoru – od omezení programové nabídky až po zhoršení dostupnosti kulturních služeb pro veřejnost. Situací se bude zabývat tripartita pro oblast kultury, která se sejde 7. dubna 2026 na Ministerstvu kultury.

Jednání se zaměří na dopady státního rozpočtu na rok 2026, postavení zaměstnanců v kultuře a legislativní plány ministerstva. Diskutovat se bude také o dlouhodobé stabilitě financování sektoru.

Zástupci kulturních institucí upozorňují, že bez konkrétních opatření hrozí omezení kulturní nabídky i kvality služeb. Kultura přitom podle nich představuje důležitý veřejný statek, který má zásadní vliv na kvalitu života společnosti a vyžaduje stabilní a předvídatelné financování.

TZ zde: ZDE

  

News

Kalendář akcí

Union of Employers’ Associations of the Czech Republic

Union of Employers’ Associations of the Czech Republic is one of the biggest employers’ unions in the Czech Republic. It associates and represents 90 employer associations and important employers, representing more than 21,000 companies and their 1,000000 employees. Among all the associations of employers, it has a lead position in representing public services and modern energy producers. In the area of public services it represents sectors of health-care, social care, education, culture, and non-profit organizations. In the modern energy sector it is renewables, accumulation, cogeneration and smart grids. It also represents sectors of insurance companies, financial services, banking, industry and public administration.

 

 

62
Members
14 932
Organizations
619 182
Employees