Aktuality

Svaz květinářů a floristů České republiky (SKF ČR) je profesní svaz, který sdružuje přední pěstitele květin, floristy, obchodníky s květinami a pomocným materiálem, odborné zahradnické, školy, výzkumný ústav okrasného zahradnictví, botanické zahrady i ostatní zájemce o tuto problematiku.

Právě SKF ČR a několik oborově příbuzných svazů se rozhodlo společně jednat. Jejich členové a další jedinci v oboru působící byli současnou situací ohroženi víc, než si mnozí uvědomují. Předsednictva jednotlivých profesních svazů během velice krátké doby vyhodnotila závažnost situace. Vzniklo několik prohlášení a zpráv ze strany SKF ČR, adresovaných řadě vládních institucí. Svaz květinářů a floristů navíc všechna tato prohlášení a zprávy zveřejnoval na svých facebookových stránkách. Zdůraznit je nutné právě tu skutečnost, že všechny tyto postupy byly realizovány v době před rozhodnutím krizového štábu o celostátní karanténě. V současné době, v pozadí karanténních podmínek, bychomjiž přemýšleli také jinak.

celou TZ naleznete zde : /soubory/Prohlášení SKFČR final.docx

 Svaz květinářů a floristů ČR
Tento profesní svaz sdružuje přední pěstitele květin, floristy, obchodníky s květinami a pomocným materiálem, odborné zahradnické, školy, výzkumný ústav okrasného zahradnictví, botanické zahrady i ostatní zájemce o tuto problematiku.
Od roku 2007 pracuje Svaz květinářů a floristů ČR ve dvou samostatných sekcích,
SKF ČR je členem AZZS a Agrární komory ČR. Je také členem AIPH a FLORINTu.
Nejvýznamnější akcí je pořádání floristické soutěže Děčínská kotva - Mistrovství floristů ČR. V roce 2020 to bude již 49. ročník. Uskuteční se ve dnech 13.-14. května 2020.
SKF ČR se podílí na propagaci ČESKÉ KVĚTINY.

Přijďte se podívat na nějakou naši akci či akci některého ze členů SKF ČR.

tisková zpráva UZS ČR "Návrh zákona o hromadných řízeních schválila vláda. Na úkor spotřebitele hrozí jejich zneužívání a obohacování spekulantů s pohledávkami, varují odborníci"

Návrh zákona o hromadných řízeních schválila dne 24. 2. vláda. Odborníci upozorňují, že se v návrhu stále skrývá spousta rizik. Správcem by nově mohli být pouze poškození spotřebitelé a neziskové organizace. V návrhu ale zůstala až 25% odměna z vysouzené částky pro žalobce. Žalobci přitom v nové verzi nepodléhají žádné nebo v případě neziskovek naprosto nedostatečné regulaci nebo autorizaci. Podle odborníků tak stále hrozí velké riziko zneužití hromadných žalob v podobě podávání šikanózních žalob spekulativními investory či nekalými konkurenty. Ti do hromadných žalob mohou vstupovat formou nekontrolovaného vykupování pohledávek poškozených spotřebitelů.

tiskovou zprávu nalezenete zde: /soubory/TZ UZS hromadne rizeni 25_2_2020.pdf

Postoje zaměstnavatelů ke stravování zaměstnanců a k zavedení stravovacího paušálu
Připraveno pro Svaz průmyslu a dopravy ČR a Unii zaměstnavatelských svazů ČR

závěrečná zpráva zde:/soubory/PPM_factum_Závěrečná zpráva_stravování.pdf

Zaměstnavatelé jsou spokojeni se systémem závodního stravování

Téměř čtyři pětiny tuzemských zaměstnavatelů si přejí zachování současného systému závodního stravování a nechtějí do něj dělat žádné výraznější zásahy. Zvažovaný neadresný výdajový paušál by totiž na rozdíl od nynější podpory stravování nemotivoval pracovníky k pravidelným obědům.   

 celý průzkum neleznete zde: /soubory/UZS_SPCR_TZ_pruzkum_PPM Factum 6_2_2020.pdf

/soubory/priloha_748047704_0_eNeschopenka_-_informace_pro_zamestnavatele.pdf

Tisková zpráva UZS ČR Návrh zákona o hromadných žalobách projedná vláda. Hrozí obchodování spekulantů s pohledávkami, varují odborníci

Praha – 16. prosince 2019 – Kritizovaný návrh zákona o hromadných žalobách zamíří na vládu, rozhodla Legislativní rada vlády. Ta návrh v minulosti Ministerstvu spravedlnosti několikrát vrátila k přepracování kvůli obavám ze zneužití spekulanty a investory do soudních sporů. Odborníci ale upozorňují, že se v návrhu stále skrývá spousta rizik. Správcem by nově mohli být pouze poškození a neziskové organizace. V návrhu ale zůstala až 25% odměna z vysouzené částky pro žalobce. Ti přitom v nové verzi nepodléhají žádné certifikaci. Podle odborníků tak paradoxně může hrozit ještě větší riziko v podobě vstupu investorů do žalob formou koupě pohledávky či nekontrolovaného vykupování pohledávek poškozených spotřebitelů za neodpovídající cenu.

tiskovou zprávu naleznete zde: /soubory/UZS_TZ_16_12_2019_Návrh zákona o hromadných žalobách projedná vláda.pdf

Unie zaměstnavatelských svazů pracuje na kultivaci sociálního dialogu

Tým UZS ČR se zapojil v rámci Konfederace zaměstnavatelských a podnikatelských svazů do projektu „Společným postupem sociálních partnerů k řešení klíčových témat v odvětvích“. Cílem aktivit týmu UZS ČR v nejbližším období je zjistit, co brání rozvoji kolektivního vyjednávání v oblastech veřejných služeb, jako je školství, kultura nebo sociální služby. Proto v prvním čtvrtletí 2020 osloví UZS ČR své členské organizace s průzkumem, který se zaměří na problematiku kolektivního vyjednávání, flexibility, genderové otázky a age managementu u zaměstnavatelů jako jsou například knihovny, divadla, domovy pro seniory, základní a střední školy. A tak jste-li zaměstnavatel z oblasti kultury, sociálních služeb či školství, je možné, že se na Vás obrátí výzkumný tým s prosbou o vyplnění dotazníku. Zda bude snaha UZS ČR úspěšná tak bude záviset i na vaší organizaci, zda se do průzkumu zapojí. Věříme, že ano! No a ti ostatní se mohou v průběhu letošního roku těšit na první výsledky, které z projektových aktivit postupně vznikají. A kde je najdete? Na webových stránkách projektu i UZS ČR.

Právě probíhá v kavárě Louvre Tisková konference Unie zaměstnavatelských svazů ČR a Svazů analytické společnosti Grant Thornton k dopadům zavedení stravenkového paušálu na veřejné rozpočty ČR.

Zavedení stravovacího paušálu by mohlo každoročně připravit státní rozpočet až o více než 20 miliard korun. Vyplývá to z analýzy společnosti Grant Thornton pro Unii zaměstnavatelských svazů ČR (Unie).

 tiskovou zprávu, studii stravovacího paušálu a dopady stravovacího paušálu na státní rozpočet naleznete v přílohách

přílohy k tiskové konferenci zde:  

/soubory/TZ_UZS_dopad_strav_pausalu_na_SR_27_11_2019.pdf
/soubory/UZS_stravovaci_pausal_studie_GTA.pdf
/soubory/UZS TK dopady paušál.pdf

Prezentace shrnující všechny zásadní změny související od 1.1.2020 se zavedením eNeschopenky z pohledu zaměstnavatele

prezentaci naleznete zde: /soubory/eNeschopenka pro zaměstnavatele_22_11_19.pdf